El método Grow, una técnica de coaching
GROW es un modelo de coaching que brinda una estructura y un marco de referencia sobre el cual apoyar el proceso de coaching. Está constituido por 4 pasos: GOAL (META) REALITY (SITUACIÓN ACTUAL) OPTIONS/OPPORTUNITIES (OPCIONES / OPORTUNIDADES) WILL/WRAP-UP (DESEO/CIERRE) GOAL / METAS Es explorar de dónde se encuentra el otro en relación a la […]
Un familiar, amigo o compañero de trabajo sufre de depresión. ¿Qué hacer?
Si identificamos algún cambio en el comportamiento de nuestros familiares, parientes, amigos o colegas de trabajo, es posible que estemos junto a una persona que sufre depresión, aconsejar o resolverle su situación no es tarea sencilla, pero si podemos hacer su carga más llevadera. Empecemos por reconocer los síntomas: Estado de ánimo […]
¿Cómo me puedo reinsertar laboralmente? ¿por dónde empiezo?
Me quiero reinsertar a laborar, pero no lo consigo de manera inmediata. Busco empleo y no me llaman. Ya no tengo la edad para ser contratado. Llevo tiempo sin empleo Envío hojas de vida a todos los anuncios y no me llaman ni confirman el recibido. ¿Le son familiares estas frases y dificultades? Como consultores […]
Cómo estructurar una jornada de integración en la empresa
¿Está pensando en la jornada de integración de éste año? Aquí le dejamos nuestras recomendaciones. Las jornadas de integración deben aportar al crecimiento de la organización, la participación entre colegas es necesario para que fortalezcan sus vínculos personales, conversen, negocien y creen juntos; mediante las dinámicas que se establezcan. Los días de integración […]
Entrenamiento sostenible y de alto impacto.
Hemos realizado uno de los más enriquecedores talleres de este año, llegando a 400 educadores, responsables de 24,000 niños en condiciones de vulnerabilidad. Nuestro objetivo principal radica en fortalecer aquellas habilidades innatas de cada participante, reconociendo su liderazgo personal, poniéndolo al servicio de su gestión organizacional y consecuentemente de la sociedad. Estas jornadas de múltiples […]
El 19 de junio realizamos el taller ¿A qué rol juegas en Recursos Humanos?
Este 19 de junio, Gente & Gestión realizó el taller: ¿A qué rol juegas en Recursos Humanos? cuyo principal objetivo es generar un despertar en la cultura ecuatoriana de recursos humanos, reconocerse en el rol que desempeñan actualmente y adaptarse al contexto que las empresas necesitan, reduciendo las brechas entre los niveles administrativos y el […]
Miedo a lo desconocido
Itamar era un niño de 9 años que le gustaba jugar con los animales. Sentía un gran amor por ellos y su salida preferida era ir al zoológico con su papá. Los conocía a todos menos al conejo. Se lo imaginaba como un monstruo lleno de dientes. Un día en su recorrida habitual por el […]
Taller en Coaching aplicado al liderazgo.
Este mes de abril, realizamos una vez más el taller en Coaching aplicado al liderazgo, para niveles directivos. El coaching en Management y Liderazgo brinda la oportunidad de aprender diversas habilidades, entre ellas constan los fundamentos para ejercer acciones que aportan a la mejor integración del equipo de trabajo. Mediante distinciones más profundas, incluimos esta […]
Quién es un Coach
¿Qué es el coaching y quién es un coach? ¿Un profesional en emociones? Mucho se escucha el coaching, pero ¿qué es? Hay tantas definiciones que van desde arte, ciencia, profesión, entre otras. Si lo traducimos literalmente es “entrenamiento” por lo tanto nosotros lo definimos como un entrenamiento hacia la consecución de objetivos. Este proceso de […]
¿Cuál es el mejor momento de elegir a un Coach?
La gente se pregunta, qué hace un coach, en qué puede aportar, qué me puede enseñar que yo no sepa. Un Coach, es un entrenador que acompaña en un momento determinado para que alcance los objetivos. Ese es el momento exacto donde es importante elegir al profesional que esté certificado acorde a lo que está […]