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El «Assesment Centre» una evaluación práctica y precisa.

¿Qué es el «Assessment Centre»? Es una metodología de evaluación, que permite a los profesionales de Recursos Humanos analizar e identificar conductas específicas de los evaluados. Esas conductas a medir, se deben elegir en base a las realidades futuras que los evaluados tenga que asumir, es decir, el assessment es permitir a la gente ponerla […]

Qué miden nuestras pruebas

Qué son las pruebas psicométricas y cómo aportan a un proceso de selección Las pruebas psicométricas han sido creadas para medir la psique del ser humano, las actitudes, conocimientos y comportamientos de la persona, empleando test y demás procedimientos que sean válidos y confiables. Estas pruebas deben cumplir un procedimiento estadístico y matemático que permitan […]